党委书记职责

1.主持离退休党委全面工作。

2.贯彻党的离退休工作路线方针政策，落实学校党委工作计划。

3.根据学校党委及上级方针政策制定离退休党委工作计划，做好工作总结。

4.负责做好职工政治思想工作、宣传工作以及稳定工作。

5.发挥党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，抓好组织建设，思想建设、作风建设。

6.抓好党委中心组学习，召开处级干部民主生活会。制定学习计划，组织好离退休党员政治理论学习。

7.召开党委会和党政联席会，参与讨论和决策离退休工作重要事项，支持和配合处领导做好行政工作。

8.抓好党风廉政建设工作，发挥主体及监督保证作用。

9.认真处理离退休人员的来信来访，及时解决热点和难点问题，确保离退休人员和谐稳定。

10.负责学校老龄委及关工委日常工作，发挥好两委的作用。

11.完成学校党委及上级交办的其它工作。

 

处长职责

1.主持离退处行政工作。负责制定离退处年度工作计划，做好年终工作总结。

2.负责离退处工作人员学习贯彻党和国家离退休工作方针政策，不断提高工作人员思想政策水平和业务素质，增强服务意识。

3.负责离退处管理制度的制定工作。

4..负责协调落实离退休职工的政治、生活等各项待遇。

5.负责协调做好离退休职工体检及离休人员医药费报销协调工作。

6.负责做好困难离退休职工的慰问、因病住院探望等送温暖工作。。

7.负责定期召开离退休职工座谈会，听取意见建议。

8.负责公务费、活动费、福利费、特需费等的使用审批工作。

9.负责协调组织离退休职工外出参观和文体活动。

10.负责会同相关部门协助办理离退休职工逝世后的有关事宜。

11.完成上级领导和上级部门交办的其它工作。

 

退休科

 

科长职责

1.主持退休科工作。负责制定退休科工作计划，做好工作总结。

2.负责本科工作人员学习贯彻党和国家退休干部方针政策，提高工作人员的思想政策水平和业务素质，增强服务意识。

3.做好退休干部职工思想政治工作，为学校发展创造稳定和谐的环境。

4.负责落实退休职工政治生活及各项待遇，确保退休职工队伍的安定与团结。

5.负责召开退休职工管委会会议及退休职工座谈会，听取意见及建议。

6.组织发挥楼长作用，为退休职工排忧解难，及时反映老同志的困难。

7.负责组织退休职工学习、参观、游览、文体等活动。

8.负责协调有关部门协助办理退休职工去世后的丧事工作。

9.负责老教协老科协及各文体协会工作，负责活动室管理。

10.完成领导交办的其它工作。

外勤干事职责

1.在科长的领导下，负责本科外勤事务。

2.协助科长做好退休人员的思想政治工作。

3.协助科长及时到医院看望病人。

4.协助科长组织好退休人员的学习、参观、游览、文体等活动。

5.协助科长做好去世老同志的丧事工作。

6.协助科长搞好退休人员的福利采购和发放工作。

7.协助科长负责活动室管理。

8.完成上级领导交办的其他任务。

内勤干事职责

1.在科长的领导下，负责本科内勤事务。

2.负责退休人员的登记、造册及计算机信息化管理。

3.负责退休人员福利品等发放工作。

4.负责退休职工养老金及校内生活补贴查询。

5.负责外地退休人员生活费的领取、汇寄工作、协助办理寿星证及护理费等事宜。

6.负责退休人员的报纸、信件的收、订、发事宜。

7.负责离退处网站及QQ群、微群管理。

8.完成上级领导交办的其他任务。

 

老干科

 

科长职责

1.主持老干科工作。负责制定老干科工作计划，做好工作总结。

2.负责本科工作人员学习贯彻党和国家的有关离退休工作方针政策，提高工作人员思想政策水平和业务素质，增强服务意识。

3.做好离休干部思想政治工作，协调落实好老干部政治、生活待遇。

4.负责离休职工管委会换届改选及日常工作。

5.组织老干部通报学校工作情况通报，召开座谈会，听取意见和建议。

6.负责做好老干部各项服务工作，做好老干部福利采购和发放工作，以及订报工作，组织适合老同志特点的参观游览等活动。

7.负责进行家访，会同有关部门妥善解决老干部实际困难。

8.做好老干部节日慰问、住院慰问，协调有关部门做好老干部丧事服务工作。。

9..协助做好老干部查体、就医、看病、住院及离休老干部医药费报销等事宜。

10.完成领导交办的其它工作。

干事职责

1.协助科长做好离休老干部的管理及服务工作。

2.协助科长做好离休老干部住院、就医和医药费落实工作。

3.协助科长做好离退休老干部的参观和游览活动。

4.协助科长做好节日慰问和探望医院病号工作。

5.做好每年度的报刊、杂志征订和发放工作。

6.负责离退处办车辆调度、使用、登记工作。

7.完成领导交办的其他临时工作。